Por meio de uma abordagem multidisciplinar das discussões e metodologias que envolvem a temática da diversidade nas organizações e o desenvolvimento de práticas inclusivas, o curso foi delineado na direção da formação de profissionais que reconheçam, respeitem e promovam as diferenças presentes no meio organizacional. De igual forma, o Curso de Diversidade e Inclusão nas Organizações intenciona a formação de profissionais que promovam o comportamento inclusivo, e pretende instrumentalizá-los para que possam desenvolver projetos e implementar ações que visem reduzir e até mesmo eliminar as desigualdades que por vezes decorrem destas diferenças (etnia, raça, gênero, orientação sexual, classe, de geração, entre outros) no contexto organizacional.

Destina-se aos profissionais graduados nas mais diversas áreas do conhecimento que buscam formação para trabalhar com a promoção da diversidade nas organizações e o desenvolvimento de práticas inclusivas.

No curso "Ao vivo", as aulas ocorrem duas vezes por semana, terça e quinta-feira, das 19h às 22h. Os encontros têm duração de 3h e acontecem na plataforma Google Meet. 

O curso é dividido em dez disciplinas de 36 horas cada. Em cada disciplina, 30 horas (10 aulas) são dedicadas aos encontros ao vivo (3h por encontro). A carga horária remanescente (6h) destina-se a momentos assíncronos, os quais visam a consolidar e aprofundar os conhecimentos adquiridos. De modo geral, o curso objetiva a aplicação prática dos conteúdos propostos, e prevê a adoção de dinâmicas de grupo online, seminários, estudos de casos, simulações, resolução de problemas, dentre outras metodologias. Nesse contexto, destaca-se o papel do professor, visto como mobilizador ou facilitador do processo de ensino-aprendizagem, e não o de mero transmissor dos conhecimentos.

Estude em uma Universidade reconhecida pela excelência acadêmica. As aulas iniciam em 10/05/22 a 20/07/23.